CDI

Responsable sécurité (H/F)

Publié il y a 5 jours par SECURITYJOB
68300 Saint-Louis
Clôture des candidatures : 9 février 2026
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Description du poste

Rh&Potentiels est un cabinet de recrutement indépendant.
Animés par les Hommes et les projets, nous accompagnons au quotidien des TPE et PME françaises en pleine croissance.
Notre force: L’expérience, l’expertise et l’accompagnement. Pour nous, chaque
recrutement doit être une réussite pour le candidat comme pour la société qui recrute. Nous
attachons beaucoup d’importance à la préparation et l’accompagnement de nos candidats ainsi qu’au suivi de nos clients.

Description du poste :
Notre client est un acteur régional majeur regroupant plusieurs établissements aux activités variées (distribution, bricolage, loisirs, stations-service, drives).
Avec près de 600 collaborateurs et l’ouverture d’un nouveau site prévue en 2026, le groupe poursuit sa structuration et souhaite renforcer sa direction en recrutant un(e) Responsable Sécurité Groupe .
Les missions :
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez, pilotez et harmonisez la politique sécurité sur l’ensemble des sites du groupe.
Vos responsabilités principales :***Déployer une stratégie sécurité homogène et assurer la conformité réglementaire.
* Coordonner les dispositifs de sécurité (surveillance, prévention incendie, contrôle d’accès, vidéosurveillance).
* Piloter les prestataires externes et accompagner les directeurs de sites.
* Mettre à jour les DUERP, analyser les incidents et gérer les situations d’urgence.
* Sensibiliser et former les équipes pour diffuser une culture sécurité commune.
* Participer aux projets structurants du groupe (nouveaux sites, drives, installations techniques).
Description du profil :
Vous justifiez d’une expérience confirmée en sécurité des biens et des personnes, idéalement en environnement multi-sites ou ERP.
Votre profil se distingue par :
Expérience en sécurité des biens et des personnes, idéalement en distribution ou environnements publics.
Capacité à piloter plusieurs sites aux enjeux différents.
Leadership transversal, sens du service, diplomatie.
Rigueur, capacité d’analyse et sang-froid.
Vous appréciez les environnements dynamiques où la proximité terrain est essentielle.

Expérience demandée

3 An(s)
Il y a 5 jours
Clôture des candidatures : 9 février 2026
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