CDI

Responsable Sécurité Environnement (H/F)

Publié il y a 1 mois par Manpower
51100 Reims
Clôture des candidatures : 19 avril 2026
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Description du poste

Grâce à notre approche spécialisée et à notre connaissance approfondie de votre secteur d’activité, nous identifions pour vous les opportunités les plus pertinentes : celles qui correspondent à votre niveau d’expérience, à vos aspirations et aux enjeux réels de votre fonction.
Parce qu’il faut un expert pour comprendre un autre expert
En vous proposant des postes ciblés, à la hauteur de votre expérience et de vos ambitions, vous avancez plus rapidement vers le rôle que vous recherchez. Notre …

Nous recrutons un Responsable Sécurité & Environnement (H/F) pour l’un de nos clients industriels basé à Reims, dans le cadre d’une création de poste stratégique. Rattaché(e) au Directeur d’usine, vous pilotez l’ensemble des enjeux Sécurité, Environnement et Sécurité des Procédés et assurer l’encadrement de l’équipe HSE.

Santé & Sécurité
– Déployer le Système de Management Sécurité et garantir l’application des standards H&S.
– Piloter l’évaluation des risques, la conformité réglementaire et les plans d’amélioration.
– Superviser les enquêtes incidents/accidents et assurer le suivi des actions.
Sécurité des Procédés
– Mettre en œuvre les standards Process Safety (HAZOP, MOC, PSSR?).
– Assurer l’intégrité des installations (ATEX) avec les équipes techniques.
– Suivre les indicateurs PSM et impulser les actions de progrès.
Environnement
– Garantir la conformité ICPE et le respect des exigences Groupe.
– Superviser émissions, effluents, déchets et consommations ressources.
– Piloter les démarches de réduction d’impact et les audits environnementaux.
Management & Pilotage
– Animer la culture HSE du site et accompagner le changement.
– Encadrer l’équipe HSE et définir des objectifs clairs.
– Gérer le budget, suivre les KPI et assurer une communication régulière auprès des équipes.

– Bac+5 en HSE
– 10 ans d’expérience minimum en environnement industriel.
– Expérience confirmée en management d’équipe HSE.
– Leadership affirmé, capacité à fédérer et à instaurer une culture HSE exigeante.
– Rigueur, sens analytique, capacité à structurer et prioriser.
– Aisance relationnelle, persuasion, maîtrise des environnements matriciels.
– Anglais opérationnel, à l’écrit comme à l’oral.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : CDI

Expérience : 5 ans

Salaire : 65 000 à 70 000 € par an

Date de début : Dès que possible

Expérience demandée

Expérience exigée
Il y a 1 mois
Clôture des candidatures : 19 avril 2026
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