Policier municipal / Policière municipale

A la croisée des vallées du Cens et de la Chézine, Sautron offre à ses 8500 habitants un cadre de vie privilégié au cœur de la métropole nantaise. Forte d’un tissu économique et associatif particulièrement dynamique, la ville de Sautron séduit par la qualité de ses équipements, de ses services, ses commerces de proximité et son environnement préservé.

A la croisée des vallées du Cens et de la Chézine, Sautron offre à ses 8500 habitants un cadre de vie privilégié au cœur de la métropole nantaise.
Forte d’un tissu économique et associatif particulièrement dynamique, la ville de Sautron séduit par la qualité de ses équipements, de ses services, ses commerces de proximité et son environnement préservé.
La ville recrute un policier municipal (F/H) qui sera rattaché (e) au service de la police municipale, au sein d’une équipe de 3 agents dont 2 agents de police placés sous l’autorité du Responsable de service de Police Municipale.

Recrutement par voie statutaire uniquement, suite à un concours ou par mutation.

Le policier municipal intervient sur un service de proximité pour l’application des pouvoirs de police du maire et ses missions principales sont :

– L’ application et contrôle du respect des pouvoirs de police du maire sur le territoire d’intervention.
– Application des consignes de la hiérarchie
– Régulation de la circulation routière et veille au respect des règles du code de la route.
– Rondes et patrouilles d’ilotage.
– Surveillance et sécurisation des abords des établissements scolaires.
– Encadrement et sécurisation des manifestations culturelles, sportives, cérémonies et autres services d’ordre.
– Surveillance et intervention sur les bâtiments communaux.
– Prise de contact avec la population et les commerçants dans le cadre des missions d’ilotage.
– Protection des personnes et des biens.
– Recherche et relève des infractions.
– Compte rendu à son supérieur hiérarchique par écrit ou par oral des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises.
– Accueil et relation avec les publics.
– Surveillance et îlotage dans tous les quartiers de la ville.
– Surveillance générale de la voie publique et relation de proximité avec la population.
– Recueil des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats.
– Transmission des rapports et des procès-verbaux.
– Participation à la mise en place des activités de prévention routière dans les établissements scolaires et envers la population.

Horaires de travail : Cycle de travail : 37h30 hebdomadaires
Horaires du lundi au vendredi de 08h30 à 12h15 et de 13h30 à 17h15 Journée continue de 11h à 19h00, 2 fois par semaine et répartie entre les agents. 1 samedi matin par binôme + 1 dimanche matin pour 1 des 2 binômes.

Profil recherché Connaissances :

– Maîtriser le cadre juridique de la police municipale, des pouvoirs du maire et de l’ensemble des codes de leur compétence.
– Appliquer les techniques d’intervention, respecter les règles liées à l’utilisation des armes
– Être apte au travail de jour comme de nuit.
– Maîtriser les outils informatiques de bureautique, de transmission et vidéoprotection.
– Posséder de bonnes qualités rédactionnelles (rédaction de PV et rapports).
– Respecter le Code de Déontologie.

Savoir-faire:
– Aptitude au port d’arme catégorie B1, B6, B8 et D – Respecter les règles liées à l’utilisation des armes.
-Disponibilité en fonction des besoins du service
– Aptitude aux sports (vtt, entraînement G.T.P.I)

Aptitudes transversales ou spécifiques / Savoir-être :

– Être à l’écoute et faire preuve de discrétion.
– Analyser les demandes et doléances de la population et apporter les réponses appropriées.
– Adopter un bon comportement face à des situations de crises et à risque.
– Tenue et présentation irréprochables.
– Disponibilité, rigueur, discrétion.
– Respect du secret professionnel et du code de déontologie de la Police Municipale. –
– Permis B
– Sens du service public

Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits

Relever une infraction

Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Faire preuve de rigueur et de précision